Avbildet med sine modulansvarlige, utgjør Edwin Mutuma Murungi, Marte Furnes Myhre, Signe Eva Helmersen og Vebjørn Heimland Henni årets kull med traineer!
Les om traineenes arbeidshverdag, bedriftenes erfaringer, og hvor tidligere traineer befinner seg i dag.
Avbildet med sine modulansvarlige, utgjør Edwin Mutuma Murungi, Marte Furnes Myhre, Signe Eva Helmersen og Vebjørn Heimland Henni årets kull med traineer!
Den tidligere traineen Christanse er nå planansvarlig for kommuneplanens arealdel 2020-2032!
Kine Iselilja Gyldenskog gikk rett fra traineestilling til daglig leder!
Kom Trainee har i høst planlagt arrangementet Nettverksdagen, hvor alle traineene har hatt forskjellige roller i prosjektteamet.
Trainee Ane jobber med bærekraft i SpareBank 1 Nordvest og det er gledelig at de nå har satt bærekraft inn i sine sponsoravtaler.
Avbildet med sine modulansvarlige, utgjør Ane Mogren, Camilla Husby Ludviksen, Hanne Elise Vikene Nedal og Ole Marius Stubø årets kull!
Fride Bae, Erlend Bilsbak, Nicoline Ibsen-Børnick, Mats Joakim Grindheim, Haavard Haugse, Rikke Maria Strand Ipsen, Benedicte Randers og Sanna Eriksson Ryg er ferdige med sine traineeløp.
Med søknadsfristen 3. mars rett rundt hjørnet, har vi tatt en prat med Kom Trainees daglige leder; Monika Eeg for å lære mer om traineeløpet og samtidig plukke opp noen råd og tips til de som ønsker å søke!
Nå og da dukker det opp invitasjoner til Appetitt for Nordmøre arrangementer i regi av Kom Trainee sine traineer. Ofte er det lagt til et tema for kvelden, en Appetitt for Nordmøre "spesial" av noe slag.
Så hva er egentlig dette gjentagende fenomenet som popper opp i feeden din ca. 2 ganger i året?
Nytt av året ønsker vi å invitere traineer og ansatte i medlemsbedrifter til temakvelder.
Første utkast av planer for den videre sentrumsutviklingen de neste fire årene i Kristiansund ble presentert på et åpent møte. Dette gjorde Rikke sammen med Elin fra kommunalteknikk.
Rita Nerland er i full sving med å fronte smart byutvikling i Kristiansund kommune.
"Vi ønsket at LARM skulle være et samarbeidsprosjekt der vi utviklet musikken sammen."
Kine Iselilja Gyldenskog regner med å få en bratt læringskurve når hun er på plass som daglig leder for KKKK 1. september.
Christanse Yttervik, Elina Garberg Bjerkestrand, Kine Iselilja Gyldenskog, Rita Nerland, Ask Saastad og Gabriel Nygård utgjør kull 2018.
Medlemsbedriftene i Kom Trainee takket av årets avgangskull tidligere denne uken – og det med fantastiske nyheter om at 4 av de 5 traineene har fått jobb og blir boende i Kristiansund, en av dem i Molde.
Det virker ikke lenge siden jeg selv satt og leste tidligere traineers innlegg når jeg satt og søkte på traineestillingen.
Trainee-tiden hos Kristiansund og Nordmøre Næringsforum (KNN) nærmer seg slutten, og ferden går snart videre til Tidens Krav.
Julen nærmer seg med stormskritt og det gjør også avslutningen på min andre traineemodul, hos Varde AS.
Et halvt år er gått siden jeg forventningsfull flyttet fra Østlandet til Kristiansund. Det har gått fort, samtidig som jeg har opplevd mye!
I dette blogginnlegget blir du kjent med 25 år gamle Marte Myhre fra Måløy! Hun er en del av kull 20.
I dette blogginnlegget blir du bedre kjent med Ole Marius og mulighetene han har fått ved å bli en KOM Trainee!
Navn: Hanne Vikene Nedal
Alder: 24 år
Utdanning: Dobbel bachelorgrad i International Marketing og International Business med hovedfag i finans og regnskap
Modulbedrift: Kristiansund og Nordmøre Næringsforum (KNN)
Navn: Christanse Reitan Yttervik
Alder: 28
Stilling: Arealplanlegger i Kristiansund kommune
Modulbedrift: Kristiansund kommune
Utdanning: Master i by- og regionplanlegging fra NMBU
Navn: Camilla Husby Ludviksen
Alder: 27 år
Modulbedrift: Varde AS
Stilling: Markeds- og digitaliseringsrådgiver
Utdanning: Bachelor i Petroleumslogistikk
Navn: Rita Nerland
Alder: 25
Stilling: Digitaliseringskoordinator i Kristiansund kommune og innovasjonstrainee i NEAS
Modulbedrift: Kristiansund kommune og NEAS.
Utdanning: Sivilingeniør i produktutvikling og produksjon med fordypning i prosjekt og kvalitetsledelse fra NTNU i Trondheim.
Navn: Camilla Husby Ludviksen
Alder: 26 år
Utdanning: Bachelor i Petroleumslogistikk
Modulbedrift: Adcom Kristiansund
Navn: Ask Kvernberg Saastad
Alder: 24 år
Stilling: Prosjektleder
Utdanning: Byggingeniør
Modulbedrift: Kristiansund Kommune
Navn: Mats Grindheim
Alder: 27 år
Stilling: Prosjektleder og HR-koordinator
Utdanning: Siviløkonom
Modulbedrift: NorSea Vestbase
Navn: Benedicte Randers
Alder: 28 år
Stilling: Kommunikatør
Utdanning: PR- og samfunnspåvirkning med spesialisering i endringsledelse
Modulbedrift: Kristiansund og Nordmøre Næringsforum (KNN)
Navn: Christanse Reitan YttervikAlder: 26 år
Utdanning: Master i By- og regionplanlegging fra NMBU
Modulbedrift: Kristiansund kommune, Plan og byggesak
Navn: Erlend Bilsbak
Alder: 34
Utdanning: BA Music (Hons)/BA Kultur og ledelse
Modul: Møremusikarordninga
Navn: Elina Garberg Bjerkestrand
Alder: 31 år
Utdanning: Master i rettsvitenskap
Modulbedrift: Kristiansund kommune, enhet for tildeling og koordinering
Navn: Benedicte Randers
Alder: 28
Utdanning: Bachelor i PR- og samfunnspåvirkning med spesialisering i endringsledelse
Modulbedrift: Varde AS
Oppdrag: Merkevarebygging
Navn: Mats Grindheim
Alder: 26 år
Stilling: Økonomimedarbeider
Utdanning: Siviløkonom
Modulbedrift: Kristiansund kommune, økonomiseksjonen
Navn: Rikke Maria Strand Ipsen
Alder: 29 år
Stilling: Trainee
Utdanning: Mastergrad i marinbiologi
Modulbedrift: Kristiansund kommune, avdeling for samfunnsutvikling
Vi har tatt en prat med daglig leder Thomas Aas for å gi deg muligheten til å bli bedre kjent med medlemsbedrift Kontali og deres forventinger til traineene de nå søker.
Varde AS er blant bedriftene som avsluttet et traineeløp ved årsskifte, og i den anledning tok vi en prat med administrerende direktør Erik Husby Pettersen for å få høre litt om hvilke erfaringer de har gjort seg i perioden.
Intervju med Jan Roger Bjerkestrand, administrerende direktør i GC Rieber Oils.
SpareBank 1 Nordvest har vært medlemsbedrift i Kom Trainee siden oppstarten i 2006, og forbinder ordningen med et godt bedriftsnettverk og kandidater som bidrar med ny kompetanse og samfunnsengasjement.
Nordmøre Energiverk AS (NEAS) har vært medlemsbedrift nesten siden oppstarten for 11 år siden, og har frem til nå hatt totalt 10 traineer innom bedriften.
Fiskefôrprodusenten Skretting er en viktig bedrift på Nordmøre, og har vært medlem i Kom Trainee helt siden starten. De ønsker å gjøre Nordmøre til en enda mer attraktiv plass å etablere seg.
Shell har vært en viktig medlemsbedrift i Kom Trainee helt siden starten for 11 år siden. Vi traineene har vært så heldige å få komme på besøk til Shell i deres lokaler i Kristiansund, hvor vi ble tatt godt i mot av tre av deres nøkkelpersoner i Kom Trainee.
Les om tidligere traineer sine liv etter Kom Trainee.
Henriette Sandnes (15-17) | Idunn Eide Sanden (15-17) | Yngve Kruse (05-07) | Ida Ørjansen Heggem (13-16) | Martin Dahle Johansen (11-13)
Marie Aune Damlie (15-17) | Per Kristian Leikanger (14-16) | Anna Elise Hjertvik (08-10) | Trond Simonsen (09-11)
Henriette Sandnes (15-17) | Idunn Eide Sanden (15-17) | Yngvkrusee (05-07)
Ida Ørjansen Heggem (13-16) | Martin Dahle Johansen (11-13) | Marie Aune Damlie (15-17)
Per Kristian Leikanger (14-16) | Anna Elise Hjertvik (08-10) | Trond Simonsen (09-11)
Yngvkrusee (05-07)
Ida Ørjansen Heggem (13-16)
Martin Dahle Johansen (11-13)
Marie Aune Damlie (15-17)
Per Kristian Leikanger (14-16)
Anna Elise Hjertvik (08-10)
Trond Simonsen (09-11)
Traineekull: 2015-2017
Hva fikk deg til å søke hos Kom Trainee?
Jeg ble fristet til å delta i et spennende pilotprosjekt, som Kom Kultur var da. Det å få jobbe i skjæringspunktet mellom kreative yrker og tradisjonelt næringsliv var også en avgjørende faktor.
Hvordan vil du oppsummere din tid hos Kom Trainee?
Det var en utrolig viktig tid for min personlige og faglige utvikling. Jeg fikk så utrolig mange spennende muligheter og et stort kontaktnettverk, jeg ellers ikke ville fått.
Føler du at traineeordningen ga deg et karriereforsprang?
Ja, uten tvil.
Hvordan har Kom Trainee påvirket din karriere?
Det har gitt meg bred arbeidserfaring i løpet av kort tid, jeg har fått jobbet med spennende prosjekter og det fikk meg til å innse hva jeg er god på og kunne bli bedre på. Rett og slett lagt en viktig grunnmur for den fremtidige karrieren min.
På hvilken måte har nettverket du dannet deg hos Kom Trainee hatt betydning for deg videre?
De var for meg en viktig faktor når jeg skulle søke jobb videre. De stilte som gode referanser, støttespillere i søknadsprosesser og tipset om aktuelle stillinger.
Hvor og hva jobber du med i dag?
Jeg er ansatt hos Kongsberg Satellite Services AS i Tromsø.
KSAT er verdens ledende leverandør av bakkestasjonstjenester for satellitter ipolar bane. Det er en hektisk og begivenhetsrik arbeidshverdag, der man får jobbe i toppsjiktet av moderne teknologi og med store globale aktører.
Hvorfor var tiden hos Kom Trainee riktig investering for deg?
Det var noen av de beste og mest innholdsrike årene i mitt liv, og jeg angrer ikke et sekund!
Traineekull: 2009-2011
Hva fikk deg til å søke hos Kom Trainee?
Jeg så en unik mulighet i flotte omgivelser!
Hvordan vil du oppsummere din tid hos Kom Trainee?
En spennende, utfordrende og morsom tid. De tre modulene var svært forskjellig og gav ulike utfordringer. I tillegg fikk jeg svært mye ut av å være i et trainee-nettverk.
Jeg likte også veldig godt at vi traineene hadde felles arbeidsoppgaver gjennom Kom Trainee.
Føler du at traineeordningen ga deg et karriereforsprang?
Ja, å kunne vise til 3 solide bedrifter på CV’en etter kun 2 år var en klar fordel. I tillegg ble min neste jobb en konsekvens av mitt siste opphold hos Sparebank1 Nordvest. Å kunne vise til Hollywood-skiltet jeg var med å lage i forbindelse med Nettverksdagen 2009 har også åpnet opp noen dører til intervju.
Hvordan har Kom Trainee påvirket din karriere?
Sannsynligvis veldig mye, selv om jeg ikke jobber med noe som egentlig kan relateres til mine arbeidsoppgaver i Kom Trainee, så var det gjennom programmet jeg fikk min neste jobb i DNB. Siden den gang har jeg hatt 3 vidt forskjellige stillinger i DNB og startet eget selskap. Det jeg vet er at Kom Trainee forberedte meg på å være tilpasningsdyktig. Å legge opp arbeidsoppgaver for en trainee er heller ikke enkelt for arbeidsgiver, så jeg lærte også å være søken og finne nye arbeidsoppgaver. Og det har jeg fortsatt med.På hvilken måte har nettverket du dannet deg hos Kom Trainee hatt betydning for deg videre?
På hvilken måte har nettverket du dannet deg hos Kom Trainee hatt betydning for deg videre?
Jeg møter kullet mitt hver gang jeg er hjemme. Vi var 4 stk. og har stort sett alltid hatt 100% oppmøte på sosiale arrangement. Det har betydd mye. Ellers så har jeg fått gode råd og hjelp i forbindelse med oppstart av eget selskap. Både fra andre traineer og bedriftsnettverket til Kom Trainee
Hvordan ser din jobbhverdag ut nå?
Jeg jobber fulltid i eget selskap (sjekk ut: Røst) Nå i juni har vi bestilt vår første produksjonbatch av en egenutviklet kaffebrenner for det profesjonelle markedet. Det er min bror som har utviklet og designet brenneren, mens jeg har ansvaret for de mer administrative oppgavene. Når det er sagt er jeg like mye ingeniørassistent, montør og tester som daglig leder. Hverdagen er definitivt variert.
Hvorfor var tiden hos Kom Trainee riktig investering for deg?
Jeg fikk en unik innsikt i tre forskjellige, men stabile og innovative bedrifter. En lokal (NEAS), en internasjonal med avdelingskontor (Equinor) og en lokal med nasjonale forgreininger (Sparebank1 Nordvest).